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            質(zhì)檢員(包吃住+法定節(jié)假日+長白班+五險)
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            5000-6000元/月

            提供食宿 長白班 五險 工作餐 節(jié)日福利 工作輕松

            工作性質(zhì) 全職
            工作區(qū)域 通州區(qū)
            工作年限 3-5年
            已投簡歷 18人
            職位類別 質(zhì)控安防 - 質(zhì)量管理/測試
            招聘人數(shù) 1人
            學歷要求 不限
            瀏覽次數(shù) 929人次
            職位描述

            機械零部件質(zhì)量管控的工作要求主要包括以下幾個方面:

            1. **質(zhì)量方針與目標**:
               - 制定明確的質(zhì)量方針和目標,確保全員理解并遵循。

            2. **文件化管理**:
               - 建立完善的質(zhì)量管理文件,包括質(zhì)量手冊、作業(yè)指導書、檢驗標準等,確保所有流程和標準都有據(jù)可依。

            3. **質(zhì)量控制計劃**:
               - 制定詳細的質(zhì)量控制計劃,明確各個階段的質(zhì)量控制措施和檢驗標準。

            4. **人員培訓與素質(zhì)提升**:
               - 定期對員工進行質(zhì)量管理和技能培訓,提高其質(zhì)量意識和操作能力。

            5. **原材料與供應商管理**:
               - 選擇合格的供應商,進行原材料的進貨檢驗,確保材料符合質(zhì)量標準。

            6. **生產(chǎn)過程控制**:
               - 監(jiān)控生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵工藝參數(shù),確保生產(chǎn)過程穩(wěn)定,減少變異。

            7. **檢驗與測試**:
               - 設(shè)定合理的檢驗頻率和方法,包括進料檢驗、過程檢驗和最終檢驗,確保每個環(huán)節(jié)的質(zhì)量。

            8. **不合格品管理**:
               - 建立不合格品的處理流程,及時識別、隔離和處理不合格品,防止其流入市場。

            9. **數(shù)據(jù)記錄與分析**:
               - 記錄質(zhì)量數(shù)據(jù),進行統(tǒng)計分析,識別質(zhì)量問題的根本原因,制定改進措施。

            10. **持續(xù)改進機制**:
                - 建立持續(xù)改進機制,定期評審質(zhì)量管理體系的有效性,推動質(zhì)量管理的不斷提升。

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            工作地址

            南通市華宇路

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